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Gros plan : La responsable d'unité forestière revient sur son expérience alors que le projet touche à sa fin
20 janvier 2018
Deni Bown, la responsable de l'Unité des forêts, est une écrivaine, botaniste, photographe, éditrice et consultante originaire de Norfolk, en Angleterre, qui s'intéresse tout particulièrement aux herbes, aux arbres, au jardinage et à l'histoire naturelle. Elle a voyagé dans des endroits reculés du monde entier pour mener des recherches en vue d'écrire ses nombreux livres sur les plantes. Cela l'a incitée à accepter un poste de bénévole à temps partiel au sein de l'Unité de la biodiversité et des forêts de l'IITA-Ibadan, dont elle est devenue la responsable deux ans plus tard.
Picture of Bown is a self-taught botanist and long term researcher.

Bown est un botaniste autodidacte et un chercheur de longue date.

Interrogée sur ses réalisations, elle a déclaré : “ Au cours de mes sept années en tant que cheffe de projet, j’ai réalisé ce qui suit avec l’aide de mon équipe dévouée et de mes partenaires : j’ai transformé la pépinière, qui avait été en grande partie mise en place par l’IITA, pour en faire ce qu’elle est aujourd’hui — la meilleure pépinière du Nigeria, non seulement pour les plantes ornementales et les jardins, mais surtout pour les arbres indigènes et les plantes médicinales. Une autre étape importante a été la création d’un jardin botanique national en décembre 2016. Nous avons invité les Yorubas des villages situés autour de l’IITA et de son périmètre, qui n’étaient jamais venus à l’IITA, afin de les sensibiliser et de les informer sur l’importance des ressources naturelles. À l’issue du projet en 2014, mon contrat a été renouvelé pour deux ans. Au cours de cette période, nous avons accompli beaucoup de choses, notamment dans les domaines de la surveillance de la biodiversité et de la conservation des forêts. J’ai également lancé un nouveau projet : la plantation d’arbres. Si l’on examine la situation au Nigeria, le couvert forestier est tombé à 4% en raison du déboisement, et tout le monde sait que la disparition des forêts continuera d’être un problème critique si elle n’est pas correctement traitée ; aujourd’hui, la disparition des forêts est un facteur significatif du réchauffement climatique et de l’atténuation des changements climatiques. Une autre étape importante a été le lancement des protocoles écrits sous la forme d’un manuel de multiplication des arbres, disponible gratuitement et téléchargeable sur le site web de l’Unité forestière. Il existe peu de jardins ethnobotaniques au Nigeria et ce manuel de multiplication des arbres est le premier du genre. L’Unité forestière a réhabilité l’arboretum du campus de l’IITA à Ibadan pour en faire un parc du patrimoine arboricole dédié à la conservation des essences nigérianes rares et menacées. Au fil du temps, la première ” école de la forêt “ du Nigeria a vu le jour : des élèves, des familles et des groupes ont ainsi eu l’occasion de venir découvrir l’environnement naturel, en s’adonnant à des activités allant de la pêche à l’observation et à l’identification des oiseaux. Un club d’initiative scientifique citoyenne, comptant plus de 30 membres, a également été créé pour sensibiliser le public aux oiseaux, à la faune sauvage et à ses habitats. Lors d’un entretien avec Bown, cette horticultrice talentueuse a mis en avant les défis auxquels elle a été confrontée : ” La meilleure façon de surmonter les défis, c’est de s’appuyer sur sa propre expérience. Au départ, mon plus grand défi était la barrière linguistique et culturelle, car je suis étrangère et c’était la première fois que je venais au Nigeria. Malgré tout cela, j’ai apprécié d’être entourée de nombreuses personnes de nationalités, d’origines ethniques, de religions et de milieux familiaux différents. D’après mon expérience, la meilleure façon de relever les défis est de rester concentrée et de continuer à apprendre. “ Afin de renforcer la pérennité du projet, Mme Bown a évoqué certaines des mesures qu’elle a prises tout au long de sa mise en œuvre. ” La direction m’a assuré que le Tree Heritage Park et la forêt scolaire seraient entretenus et maintenus en tant qu’atouts du campus, accessibles à tous, et pas seulement aux résidents du campus ou au personnel de l’Institut. L’école des arbres suscite beaucoup d’intérêt et nous y emmenons des groupes, y compris des visiteurs de l’IITA. C’est une expérience unique et pratique “, a-t-elle expliqué. Tout en remerciant la direction et le personnel de l’IITA pour leur soutien et leur engagement, Mme Bown a ajouté : ” Je pense que le plus important pour l’IITA et l’ensemble de son personnel est de prendre conscience de la valeur de l’environnement naturel. La richesse de la nation réside dans ses ressources et je pense que la gestion des ressources naturelles est confrontée à des défis liés au changement des régimes hydrologiques et à la déforestation. Si ces problèmes ne sont pas traités, et si l’on ne prend pas conscience de la valeur des ressources naturelles et de leur utilité concrète pour les populations, ces ressources finiront par disparaître. J’espère vivement que l’IITA contribuera à préserver et à renforcer les bases déjà établies. Je pense que nous devons prendre conscience de l’urgence de la situation. Oui, nous avons besoin de recherche, mais bien plus qu’une seule personne menant des recherches, il faut un millier de personnes sur le terrain qui agissent concrètement, qui commencent à multiplier, à protéger et à replanter. »

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Olaosebikan, Olamide

Olamide Deborah Nwanze est une chercheuse principale spécialisée dans la recherche sur l'approche "genre" afin d'éclairer les politiques de sélection participative et inclusive, de développement de variétés et de systèmes semenciers concernant les cultures de racines, tubercules et bananes (RTB) au siège de l'Institut International d'Agriculture Tropicale, à Ibadan, au Nigeria. Elle est candidate au doctorat à l'Université d'Ibadan et titulaire d'un master et d'un diplôme d'ingénieur agronome en vulgarisation agricole et développement rural. Olamide est membre du programme African Women in Agricultural Research and Development – Gender Responsive Agricultural Systems Policy (SAISIE DE RÉCOMPENSEet les Chercheuses Sensibles au Genre Équipées pour la Transformation Agricole (SUPER. Elle cherche à appliquer ses apprentissages en matière d’approche genre, recherche sensible au genre, et expertise en développement et examen de politiques pour faciliter l’accès et l’adoption par les femmes, les jeunes, les enfants et les groupes sociaux vulnérables aux innovations agricoles qui garantissent la sécurité alimentaire, nutritionnelle, des revenus et des moyens de subsistance en Afrique. Ses rôles actuels comprennent le mentorat de chercheurs stagiaires, le développement de guides et manuels de formation, la mise en œuvre et l'adaptation de cadres et d'outils genre, l'engagement des acteurs de la chaîne de valeur en tant que partenaires de la science citoyenne, l'examen et la refonte des politiques, la gestion et l'analyse des données. Ses recherches actuelles portent sur les méthodes mixtes ainsi que sur les approches participatives et interdisciplinaires pour saisir et mettre en évidence les dynamiques de genre, les besoins, les préférences et les défis rencontrés par les parties prenantes au sein de la chaîne de valeur des moyens de subsistance agricoles afin de prioriser des stratégies axées sur le genre dans les programmes de sélection, la conception et la mise en œuvre des politiques.

À l'IITA, elle contribue à la mise en œuvre du CGIAR Initiative d'Élevage Accéléré et Innovation génétique Programmes ; recherche participative et genre au sein des Prochaine Génération ManiocHarvestPlusRTBAliments, et Tricot-ClimMob 1000Fermes Projets ; et la communication des connaissances sur le genre via le Série de webinaires G-LENS, vidéo documentaire, notes de politiquepublications, et blogs.

 

Publications récentes

de Sousa, K., van Etten, J., Manners, R. Bello, A., Teeken, B., Olaosebikan, O., et al. 2024. L'approche tricot : un cadre agile pour les essais décentralisés à la ferme soutenus par la science citoyenne. Une rétrospective. Agron. Sustain. Dev. 44, 8. https://doi.org/10.1007/s13593-023-00937-1

Madu, T., Onwuka, S., Nwafor, S., Onyemauwa, N., Ejechi, M., Ofoeze, M., Ukeje, B., Eluagu, C., Olaosebikan, O., Okoye, B., 2024. Les études sur les consommateurs inclusifs en matière de genre améliorent l'amélioration du manioc au Nigeria dans : Frontiers in Sociology, volume 9, numéro : 1224504, doi : 10.3389/fsoc.2024.1224504

Olaosebikan, O. ; Bello, A. ; Utoblo, O. ; Okoye, B. ; Olutegbe, N. ; Garner, E. ; Teeken, B. ; Bryan, E. ; Forsythe, L. ; Cole, S. ; Madu, T. 2023. Facteurs de stress et résilience au sein de la chaîne de valeur du manioc au Nigeria : Caractéristiques préférées des variétés de manioc et stratégies de réponse des hommes et des femmes pour informer l'amélioration variétale. Sustainability 15, 7837. https://doi.org/10.3390/su15107837

Okoye, B., Ofoeze, M., Ejechi, M., Onwuka, S., Nwafor, S., Onyemauwa, N., Ukeje, B., Eluagu, C., Obidiegwu, J.*, Olaosebikan, O., Madu, T.* 2023. Priorisation des traits préférés dans la chaîne de valeur de l'igname au Nigeria : une analyse de la situation en matière de genre in: Frontiers in Sociology, volume 8, numéro : 1232626, pages 1 – 9, ISSN 2297-7775, 2023. https://www.frontiersin.org/articles/10.3389/fsoc.2023.1232626/full

Olaosebikan, O., Bello, A. A., de Sousa, K., Ndjouenkeu, R., Adesokan, M., Alamu, E. O., Agbona, A., van Etten, J., Kegah, F. N.*, Dufour, D., Bouniol, A., Teeken, B. 2023. Acceptabilité par les consommateurs des produits alimentaires à base de gari-eba de manioc dans des contextes culturels et environnementaux variés en utilisant l'approche triade de comparaison des technologies (tricot) dans : Journal of the Science of Food and Agriculture,

Teeken, B., Olaosebikan, O., Bello, A. A., Madu, T.*, Cole, S. M. 2023. Évaluation qualitative de la positionnalité et des préférences des dyades en relation avec les activités liées au manioc : travailler avec des scientifiques citoyens du procès tricot https://hdl.handle.net/10568/138326 Type : Manuel

Bouniol, A., Ceballos, H., Bello, A. A., Teeken, B., Olaosebikan, O., Owoade, D., Agbona, A., Fotso Kuate, A., Madu, T.*, Okoye, B.*, Ofoeze, M.*, Nwafor, S.*, Onyemauwa, N.*, Adinsi, L.*, Forsythe, L., Dufour, D. 2023. Impact variétal sur le travail des femmes, la charge de travail et la pénibilité associée dans le traitement des plantes à racines, tubercules et bananes : focus sur le manioc en Afrique subsaharienne dans : Journal of the Science of Food and Agriculture, pages 1 – 25, ISSN 0022-5142,

Bello, A. A., Agbona, A., Olaosebikan, O., Edughaen, G., Dufour, D., Bouniol, A., Iluebbey, P., Ndjouenkeu, R.*, Rabbi, I. Y., Teeken, B. 2023. Effets génétiques et environnementaux sur la productivité de la transformation et le rendement des produits alimentaires : la pénibilité du travail des femmes dans : Journal of the Science of Food and Agriculture, pages 1 – 32, ISSN 0022-5142, 5

Cavicchioli, M., Zimbiti, T., Teeken, B., Nwanze, D.O., Liani, M., Parkes, E. & Bello, A. 2023. Rapport sur la formation en sélection génétique sensible au genre à l'IITA. Genetic Resources Center, IITA-HQ, Ibadan, 21-23 septembre 2022. Ibadan, Nigéria : IITA, (34 p.).https://hdl.handle.net/10568/131368

Agbona, A. Peteti P., Teeken B., Olaosebikan O. Bello, A. A., Parkes, E., Rabbi, I. Y., Mueller, L., Egesi, C., Kulakow, P. 2022. Gestion des données dans les programmes d'amélioration des cultures RTB africaines multidisciplinaires. In : Williamson, H.F., Leonelli, S. (eds) Towards Responsible Plant Data Linkage: Data Challenges for Agricultural Research and Development. Springer, Cham. https://doi.org/10.1007/978-3-031-13276-6_5

Lora Forsythe, Pricilla Marimo, Sarah Mayanja, Olamide D. Olaosebikan, Esme Stuart, Bela Teeken, Benjamin Okoye, Tessy Madu, (2021). Analyse transversale du genre dans RTBfoods Étape 2 Cartographie des genres sur les produits RTB. Comprendre les moteurs des préférences en matière de traits et le développement de profils de produits RTB multi-utilisateurs, WP1. Londres, Royaume-Uni : Rapport scientifique de terrain RTBfoods, 30 p.

Teeken, B., Garner, E., Agbona, A., Balogun, I., Olaosebikan, O., Bello, A., Madu, T., Okoye, B., Egesi, C., Kulakow, P. et Tufan, H.A. 2021. Au-delà des “ traits des femmes ” : explorer comment le genre, les différences sociales et les caractéristiques des ménages influencent les préférences pour les traits. Frontiers Systèmes alimentaires durables 5:740926. https://doi.org/10.3389/fsufs.2021.740926

Teeken, B., Agbona, A., Bello, A., Olaosebikan, O., Alamu, E., Adesokan, M., Awoyale, W., Madu, T., Okoye, B., Chijioke, U., Owoade, D., Okoro, M., Bouniol, A., Dufour, D., Hershey, C., Rabbi, I., Maziya‐Dixon, B., Egesi, C., Tufan, H. et Kulakow, P. (020. Comprendre les préférences variétales du manioc par le classement par paires du gari-eba et du fufu préparés par des agriculteurs-transformateurs locaux. Int J Food Sci Technol. https://doi.org/10.1111/ijfs.14862

Bela Teeken, Olamide Olaosebikan, Ireti Balogun, Benjamin Okoye, Tessy Madu, Steven Cole, Abolore Bello, Elizabeth Parkes. (2020). Pilotage des outils de profil client et produit G+ pour l'amélioration sensible au genre du manioc au Nigeria. Nigeria : Institut international d'agriculture tropicale (IIAT). https://hdl.handle.net/20.500.11766/13000